Stellenangebote
Das Klinikum Chemnitz ist eines der größten kommunalen Krankenhäuser Deutschlands und verfügt als Krankenhaus der Maximalversorgung über ein breites diagnostisches und therapeutisches Spektrum. Bei uns sind rund 7.100 Mitarbeitende beschäftigt, jährlich starten rund 200 Auszubildende und 50 Medizinstudierende in unserem Modellstudiengang Humanmedizin MEDiC.
Wir sind ein sicherer und beständiger Arbeitgeber – zu allen Zeiten.
Hebamme/Entbindungspfleger für die Intensivschwangerenberatung der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Chemnitz - Flemmingstraße 4 01.05.2025 Teilzeit unbefristete EinstellungFür unsere ISB suchen wir ab dem 01.05.2025 ein engagiertes Teammitglied (w/m/d). Die Tätigkeit erfolgt im Tagdienst.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Your tasks
- Koordinierung, Organisation und Assistenz der Schwangerenambulanz (FA23, FAIE, Kindergynäkologie)
- enge Zusammenarbeit mit niedergelassenen gynäkologischen Praxen
- Nachuntersuchungen bei Geburtsverletzungen
- Betreuung Ultraschall stationäre Patienten sowie der Sprechstunden für Ersttrimesterscreening und Feindiagnostik
- Anlegen und Beurteilung von CTG’s
- Erhebung von Anamnesen
- Blutabnahmen
- Administrative Tätigkeiten
Your profile
- Berufserlaubnis als Hebamme/Entbindungspfleger
- Erfahrung im Fachgebiet ist wünschenswert
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Qualitätsbewusstsein und Patientenorientierung
- sowie eine positive persönliche Gesamtausstrahlung mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise, als auch die Zusammenarbeit im Team zählen zu Ihren Stärken
- Überzeugungskraft, Empathie, Motivation, Einsatzfreude und ein freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab
We are offering you
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit (bis zu 90 %)
- die Tätigkeit erfolgt im Tagdienst von Mo-Fr
- eine attraktive Entlohnung gemäß hausinternem Tarifvertrag KC/ver.di mit einer Jahressonderzahlung
- eine Pflegezulage
- eine Einspringprämie für kurzfristige Dienstwechsel oder –übernahmen aus dem geplanten Frei
- die Möglichkeit einer Hospitation
- eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
- ein kollegiales Betriebsklima in einem multiprofessionellen, leistungsfähigen und motivierten Team
- eine Vielzahl an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. im konzerneigenen Bildungszentrum
- die kostenfreie Nutzung der größten Wissensplattform CNE für Fort- und Weiterbildungen in der Pflege
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenversicherung
- vielfältige Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung u. a. das Medizinische Training am Klinikum in der 12. Etage mit Blick über die Stadt
- eine kostengünstige Nutzung der Parkplätze für Mitarbeiter
- vergünstigter Verkauf von Medikamenten des eigenen Bedarfs durch die unternehmenseigene Apotheke
- Kulturhauptstadt Europas zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum, ausgezeichnete Kitas und Schulen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 2/13/2025 unter Angabe der Kennziffer PD2025016.
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen das Bewerbermanagment unter der Telefonnummer 0371 333-33264 oder gern auch per E-Mail an bewerbungen-pflege@skc.de zur Verfügung.
Questions?
Your contact person in case of questions:
Frau Shirley Keilberg
Write email
Write email