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Das Klinikum Chemnitz ist eines der größten kommunalen Krankenhäuser Deutschlands und verfügt als Krankenhaus der Maximalversorgung über ein breites diagnostisches und therapeutisches Spektrum. Bei uns sind rund 7.250 Mitarbeitende beschäftigt, jährlich starten rund 200 Auszubildende und 50 Medizinstudierende in unserem Modellstudiengang Humanmedizin MEDiC.
Das Klinikum Chemnitz kooperiert seit Anfang 2026 in einem Klinikverbund mit dem DIAKOMED - Diakoniekrankenhaus Chemnitzer Land. Dies umfasst eine eng verzahnte Zusammenarbeit beider Häuser bei der Behandlung von Patienten sowie bei der Ausbildung.
Wir sind ein sicherer und beständiger Arbeitgeber – zu allen Zeiten.
Pflegepersonal (w/m/d), Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie, Intensivstation N031
Chemnitz - Flemmingstraße 2 ab sofort Vollzeit oder Teilzeit befristet mit der Option auf Entfristung- prä- und postoperative Behandlung und kontinuierliche Überwachung der Intensivpatienten
- Wundversorgung, Verbandwechsel und elektronische Pflegedokumentation
- die Durchführung der intensivmedizinischen Grund- und Behandlungspflege
- eine multiprofessionelle Zusammenarbeit im therapeutischen Team bei Diagnostik und Therapie
- Umgang mit Beatmungspatienten und Patienten mit Störungen der Vitalfunktionen
- Berufserlaubnis als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
- eine positive persönliche Gesamtausstrahlung mit einem sicheren Werteverständnis, Motivation, Engagement, Empathie, Teamfähigkeit sowie Kreativität und technisches Verständnis sind für Sie selbstverständlich
- Sie besitzen die Fähigkeit, offen und konstruktiv mit Kritik umzugehen und können sich mit den Betriebszielen und dem Leitbild identifizieren
- selbstständiges Arbeiten, analytisches Denken und Patientenorientierung charakterisieren Sie, genauso wie die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- einen befristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit (mind. 50%) mit der Option auf Entfristung
- eine wöchentliche Arbeitszeit von 38,5 Stunden bei Vollzeit
- eine attraktive Entlohnung gemäß hausinternem Tarifvertrag KC/ver.di mit einer Jahressonderzahlung
- Pflege-, Schicht- und Funktionszulagen entsprechend der tariflichen Regelungen
- eine Einspringprämie für kurzfristige Dienstwechsel oder –übernahmen aus dem geplanten Frei
- die Möglichkeit einer Hospitation
- eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
- ein kollegiales Betriebsklima in einem interdisziplinären, leistungsfähigen und motivierten Team
- eine Vielzahl an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. im konzerneigenen Bildungszentrum
- die kostenfreie Nutzung der größten Wissensplattform CNE für Fort- und Weiterbildungen in der Pflege
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenversicherung
- vielfältige Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung u. a. das Medizinische Training am Klinikum in der 12. Etage mit Blick über die Stadt
- eine kostengünstige Nutzung der Parkplätze für Mitarbeiter
- vergünstigter Verkauf von Medikamenten des eigenen Bedarfs durch die unternehmenseigene Apotheke
- ein attraktiver Lebens- und Arbeitsraum in einer lebendigen Kulturregion mit bezahlbarem Wohnraum sowie ausgezeichneten Bildungs- und Betreuungsangeboten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11.11.2026 unter Angabe der Kennziffer PD2026195.
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen das Bewerbermanagement unter der Telefonnummer 0371 333-33264 oder gern auch per E-Mail an bewerbungen-pflege@skc.de zur Verfügung.
Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie
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