Stellenangebote

Das Klinikum Chemnitz gehört mit 1.765 Betten zu den größten Krankenhäusern Deutschlands und verfügt als Krankenhaus der Maximalversorgung über ein breites diagnostisches und therapeutisches Spektrum. Wir behandeln jährlich circa 73.000 voll- und teilstationäre sowie rund 100.000 ambulante Patienten. Mit mehr als 7.000 Mitarbeitern ist das Klinikum mit seinen Tochterfirmen der größte Arbeitgeber der Region. Derzeit bereitet sich das Klinikum auf den Modellstudiengang Medizin am Standort Chemnitz vor. Dieser wird im Oktober 2020 mit jährlich 50 Studenten beginnen.

Auch in Krisenzeiten sind wir, die Klinikum Chemnitz gGmbH, ein sicherer und beständiger Arbeitgeber.

 

Onkologische Pflegefachkraft (m/w/d) für den Stellenpool

with immediate effect Teilzeit unbefristete Einstellung

Your tasks
  • Implementierung und Erweiterung der Onkologischen Pflegevisiten am Klinikum Chemnitz gGmbH
  • Durchführung Onkologischer Pflegevisiten
  • Onkologische Pflegeberatung  
  • enge Zusammenarbeit mit allen onkologischen Bereichen am Klinikum Chemnitz gGmbH
  • Mitwirkung in der Arbeitsgruppe Onkologie
  • Qualitätssicherung
Your profile
  • Berufserlaubnis als Krankenschwester/-pfleger bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder  
  • Weiterbildung zur Onkologischen Fachpflegekraft
  • Weiterbildung als Palliativ Care Nurse
  • Weiterbildung zur Pain Nurse bzw. algesiologische Fachassistenz
  • langjährige Erfahrung in der Pflege von onkologischen Patienten im stationären und ambulanten Bereich
  • eine positive persönliche Gesamtausstrahlung mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit und einem positiven Werteverständnis
  • innovative und kreative Fähigkeiten, gepaart mit persönlichem Engagement und Einsatzbereitschaft
  • Empathie, Freude sowie Flexibilität
  • eigenverantwortliches, strukturiertes Handeln und Entscheiden im Rahmen der Arbeitsaufgaben
  • die Fähigkeit, offen und konstruktiv mit Kritik umzugehen
  • Qualitätsbewusstsein und Patientenorientierung
  • ausgeprägtes technisches Verständnis wünschenswert
  • PC-Grundkenntnisse
  • Identifizierung mit den Betriebszielen und dem Leitbild

 

 

We are offering you
  • familienfreundliches Unternehmen mit flexiblen und planbaren Arbeitszeiten in Teilzeit und Vollzeit
  • ein kollegiales Betriebsklima in einem interdisziplinären, leistungsfähigen und motivierten Team
  • eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
  • eine attraktive Entlohnung gemäß hausinternem Tarifvertrag KC/ver.di mit einer Jahressonderzahlung
  • eine Willkommensprämie für externe Bewerber nach Abschluss der Probezeit
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • eine Vielzahl an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen (u.a. im konzerneigenen Bildungszentrum)
  • eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenversicherung
  • vielfältige Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung u.a. die Nutzung unseres unternehmenseigenen Fitnessstudios „Sportif“
  • die unternehmenseigene Kindertagesstätte „Sonnenkinder“
  • eine kostengünstige Nutzung der Parkhausstellplätze für Mitarbeiter
  • vergünstigter Verkauf von Medikamenten des eigenen Bedarfs durch die unternehmenseigene Apotheke
  • eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum, ausgezeichnete Kitas und Schulen und ein umfangreiches kulturelles Angebot

 


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 7/9/2020 unter Angabe der Kennziffer PD2020041.

Für fachliche Auskünfte steht Ihnen die Pflegedienstleitung Karina Peters unter der Telefonnummer 0371 333 33791 oder gern auch per E-Mail an k.peters@skc.de zur Verfügung.

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass bei Einstellung ein polizeiliches Führungszeugnis und teilweise auch ein erweitertes Führungszeugnis vorgelegt werden muss. Zusätzlich muss ein Nachweis zum Masernimpfstatus / -impfschutz erbracht werden.
Questions?
Your contact person in case of questions:
Ansprechpartnerin
Frau Sandra Hertel
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