Stellenangebote intern
Das Klinikum Chemnitz ist eines der größten kommunalen Krankenhäuser Deutschlands und verfügt als Krankenhaus der Maximalversorgung über ein breites diagnostisches und therapeutisches Spektrum. Bei uns sind rund 6.800 Mitarbeitende beschäftigt, jährlich starten rund 200 Auszubildende und 50 Medizinstudierende in unserem Modellstudiengang Humanmedizin MEDiC.
Wir sind ein sicherer und beständiger Arbeitgeber – zu allen Zeiten.
WIR SUCHEN EINE
Stellvertretende Stationsleitung (w/m/d) für die ITS K061 unserer Klinik für Anästhesiologie und Intensivtherapie
Chemnitz - Küchwald 01.07.2025 Vollzeit befristete EinstellungIn unserer Klinik für Anästhesiologie und Intensivtherapie am Standort Küchwald suchen wir Sie als stellvertretende Stationsleitung (w/m/d) für unser Team der Intensivstation K061.
Unsere Mitarbeiter versorgen Patienten perioperativ nach schweren Unfällen, größeren Operationen oder Jene, die aufgrund ihrer schweren Vorerkrankungen intensiv behandelt und überwacht werden müssen.
Sie erwartet die Mitarbeit in einem modernen Arbeitsumfeld auf unserer ITS und IMC, mit insgesamt 14 Patientenbetten. Sie werden in ein engagiertes und motiviertes Team integriert, deren Aufgaben sich stets vielfältig und interessant gestalten. Die K061 ist der intensivstationäre Bereich des ECMO KompetenzCentrum am Klinikum Chemnitz.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unsere Mitarbeiter versorgen Patienten perioperativ nach schweren Unfällen, größeren Operationen oder Jene, die aufgrund ihrer schweren Vorerkrankungen intensiv behandelt und überwacht werden müssen.
Sie erwartet die Mitarbeit in einem modernen Arbeitsumfeld auf unserer ITS und IMC, mit insgesamt 14 Patientenbetten. Sie werden in ein engagiertes und motiviertes Team integriert, deren Aufgaben sich stets vielfältig und interessant gestalten. Die K061 ist der intensivstationäre Bereich des ECMO KompetenzCentrum am Klinikum Chemnitz.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben
- transparente, loyale und integre Zusammenarbeit mit der pflegerischen und ärztlichen Stationsleitung
- gemeinsame Entwicklung, Implementierung und Umsetzung neuer Prozesse
- Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeiter und Auszubildenden
- Sicherstellung einer zeitgemäßen, fach- und sachgerechten Pflegequalität
- Vertretung der Stationsleitung in allen pflegerischen und administrativen Leitungstätigkeiten
- zielorientiertes und motivierendes Führen der Mitarbeiter
- stellvertretender Ansprechpartner für Mitarbeiter und Patienten
- Mitwirkung bei der Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen in Kooperation mit der Stations- und Fachbereichsleitung
- Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Projekten
Ihr Profil
- Berufserlaubnis als Pflegefachfrau/-mann, Krankenschwester/-pfleger bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- abgeschlossene Weiterbildung als Fachpflegeexperte/Fachpflegeexpertin für Intensivpflege und Anästhesie
- abgeschlossene Weiterbildung als Fachkraft für Leitungsaufgaben in Gesundheitseinrichtungen oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
- fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Fachgebiet
- analytisches Denken und Konzeptionsstärke
- eigenverantwortliches, strukturiertes Handeln und Entscheiden im Rahmen der Arbeitsaufgaben einer stellvertretenden Stationsleitung
- die Fähigkeit, offen und konstruktiv mit Kritik umzugehen
- Motivation, Engagement und die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team sind für Sie selbstverständlich
- eine hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, ein freundlicher und kommunikativer Umgang runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen
- einen Arbeitsvertrag in Vollzeit
- eine attraktive Entlohnung gemäß hausinternem Tarifvertrag KC/ver.di mit einer Jahressonderzahlung
- eine Willkommensprämie für externe Bewerber nach Abschluss der Probezeit laut Teilnahmebedingungen
- Pflege-, Wechselschicht- und Funktionszulagen
- eine Einspringprämie für kurzfristige Dienstwechsel oder –übernahmen aus dem geplanten Frei
- die Möglichkeit einer Hospitation
- eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
- ein kollegiales Betriebsklima in einem interdisziplinären, leistungsfähigen und motivierten Team
- eine Vielzahl an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. im konzerneigenen Bildungszentrum
- die kostenfreie Nutzung der größten Wissensplattform CNE für Fort- und Weiterbildungen in der Pflege
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenversicherung
- vielfältige Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung u. a. das Medizinische Training am Klinikum in der 12. Etage mit Blick über die Stadt
- eine kostengünstige Nutzung der Parkplätze für Mitarbeiter
- vergünstigter Verkauf von Medikamenten des eigenen Bedarfs durch die unternehmenseigene Apotheke
- die Kulturhauptstadt Europas zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum, ausgezeichnete Kitas und Schulen
- Welcome to Chemnitz
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.05.2025 unter Angabe der Kennziffer PD2025057.
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen das Bewerbermanagement unter der Telefonnummer 0371 333-33264 oder gern auch per E-Mail an bewerbungen-pflege@skc.de zur Verfügung.
Fragen?
Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:
Frau Shirley Keilberg
E-Mail schreiben
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